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世界に新しい価値を与える。NHN テコラスならではのサービスを生み出す。

働く環境OFFICE

福利厚生WELFARE

  • 選択式福利厚生

    自身の判断で健康維持増進や自己啓発等に利用することを想定し、
    各正社員ごとに定めるレベルに応じて毎月支援金を支給します。
    支給金月額:10,000円~(支給額はレベルによる)

  • 社内カフェ

    社内にカフェがありますのでランチや仕事の合間のリフレッシュ等にも利用可能です。

  • 選択式研修制度

    自らのスキル・キャリアプランに合わせて複数の講座を受講できる外部機関による選択式研修も導入しています。

  • リフレッシュ休暇

    勤続5年毎に年次有給休暇とは別に10日間付与します。

  • 語学講座

    日本語講座および韓国語講座を希望者に開講しています。

  • 外国籍社員サポート

    外国籍社員に関してはVISAの代理申請を会社で行っています。

  • 各種保険完備

    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備しています。

  • 定期健康診断

    年1回、全従業員を対象に定期健康診断を実施します。

  • インフルエンザ予防接種

    年1回、インフルエンザ予防接種を会社負担で受診できます。

募集要項REQUIREMENTS

  • 給与

    職務経歴・面接結果等を考慮の上、当社規程により決定します。

  • インセンティブ

    インセンティブは上期(1~6月)と下期(7月~12月)の年2回の個人評価と全社業績によって支給を決定します。(年間の標準インセンティブは年俸額の2/14を基準)
    支給月:1月・7月

  • 昇給・昇格など

    年2回(1月、7月)の人事考課によって給与額の見直しや昇給・昇格などについて検討をします。

  • 諸手当

    通勤手当、業務手当(時間外・深夜労働・休日出勤)等

  • 勤務地

    本社(新宿)もしくは大阪オフィス
    ※ 勤務地は職種によって決定します。

  • 就業時間

    10:00~18:30
    ※ 一部職種によって9:00~17:30もしくはシフト制勤務

  • 休日・休暇など

    完全週休2日制(土日) ※部署によって異なります。
    祝日※ 部署によって異なります。
    年末年始休暇(12月30日~1月4日)※部署によって異なります。
    年次有給休暇
    ※ 初年度は、入社月に応じて決められた日数が付与されます。
    ※ 2年目以降は、毎年1月1日に法定+3日間の年次有給休暇が付与されます。
    特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
    年間休日120日以上

  • 試用期間

    3ヶ月

募集職種JOB

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